MyReferサポート
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記事
MyReferサポートによる最近のアクティビティ-
リクルーターの退会手続き
リクルーターの退会処理は人事アカウントで行う必要があるため、リクルーター社員の方がMyReferから退会したいとき、人事に連絡するご案内がリクルーター画面のヘルプ「その他」にございます。 ■リクルーターを退会させる方法①人事アカウントのダッシュボードの「リクルーター」をクリック②「リクルーター」の中の「リクルーター管理」をクリック③「リクルーター管理」画面から退会対象のリクルーターの...
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組織管理について
■組織管理とは MyRefer内に貴社の組織情報を登録することができます。登録した組織情報は以下の場面で使用します。 活用機能 詳細 リクルーター管理・分析 ・部署別の管理 求人作成 ・リクルーターが求人一覧画面を閲覧した際、自身の所属部署および関連する部署の求人情報が上位に表示される・リクルーターが求人を検索する際、部署単位での検索が可能 配信オートメーション ・特定の部...
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アプリ用企業コードとは
■アプリ用企業コードとは MyReferのアプリをダウンロードし、リクルーターご本人がアプリ上でリクルーター登録申請を行う際に必要となるものです。MyReferアプリはすべてのご導入企業様で共通のアプリをダウンロードしていただくため、登録時に貴社専用の「企業コード」を入力することで、貴社のリクルーターとして申請できます。※上記のコードはアプリでリクルーター様ご本人が登録申請する場合のみ必要な...
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チャット機能の閲覧制限について
各チャット機能について、任意の人事アカウントに対し閲覧制限を付与することが可能です。 【方法】 1.MyRefer管理画面でチャットの閲覧権限をオフにした権限を作成する 2.MySeries管理画面で制限したい人事アカウントの権限を①で作成した権限に変更する ======================= 1.MyRefer管理画面でチャットの閲覧権限をオフにした権限を作成する ①設...
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「リファラルリスト」とは
本記事ではMyRefer管理画面>タレントプール>リファラルリストの機能、および候補者との連絡の取り方についてご説明いたします。 <目次>■ リファラルリストとは■ 興味ありリストとの違い■ リファラルリストでできること■リファラルリストで確認できること■リファラルリストにおけるリクルーターの入力項目■紹介リクルーターとコンタクトを取りたい場合■ リファラルリストに登録された方にコンタクト...
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「興味ありリスト」に登録されたユーザーを「候補者」に登録する方法
現在の仕様では、「興味ありリスト」に表示されている方は、正式応募に至っていないため、MySeriesの選考管理には表示されません。そのため、以下のいずれかの方法で、候補者とする必要があります。 1.MySeries選考管理に手動で登録をする 選考管理>「応募者を追加」より人事側で登録してください。 ※手動登録をした場合、ユーザー情報と紐づいていないのでMyReferの候補者チャットが使...
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紹介用ニュースとは(作成・公開方法)
<目次> ■紹介用ニュースとは ■リクルーターの紹介用ニュース確認方法 ■紹介用ニュース作成方法 ■アラート表示について ■公開中のニュースを公開停止にしたい場合 ================= ■紹介用ニュースとは 人事がリクルーター向けに周知したい情報を、「自社ニュース」として配信できる機能です。この機能は、リクルーターが人事からの情報をいつでも確認できる掲示板のような役割を持ってい...
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利用期限アラート通知とは
■利用期限アラート通知とはMyReferの利用期限が近付くと、人事担当者宛に通知が届く仕様となっております。メール通知のほか、人事管理画面にログインする場合にもポップアップ通知が表示されます。人事担当者はメール通知とポップアップ通知の2つから、利用期限が近付いていることを確認することが可能です。 利用期限アラートのメール通知は下図のような内容となります。 利用期限アラートのポップアップ通...
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個別メッセージの配信方法(Slack)
MyRefer管理画面>活動促進>メッセージ配信から、特定のリクルーターにSlackのダイレクトメッセージ(DM)でメッセージ配信が可能です。 メールでの配信をご希望の場合は、以下のページをご参照ください。 個別メッセージの配信方法(メール) また、MyReferとSlackとの連携方法は、以下のページをご参照ください。 Slack連携について ■個別メッセージの配信方法 ①...
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求人別分析について
■求人別分析とは 【求人別分析】では作成した求人ごとに、どれくらいリクルーターが閲覧・紹介して、どれくらいユーザーが閲覧・応募したのか等を数値で見ることが出来ます。■リクルーター別分析との違いリクルーター別分析では、リクルーター個人ごとの活動状況を確認することが出来ます。そのため、求人ごとの動きを確認したい場合は「求人別分析」を、リクルーター別の動きを確認したい場合は「リクルーター別分析」を...